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耳よりコーナー

<働き方改革 関連法案 2019年4月1日実施>
 平成30年7月6日 働き方改革関連法案が可決されました。
 「働き過ぎ」を防ぎながら、「ワーク・ライフ・バランス」と「多様で柔軟な働き方」を実現するために、次の6点が見直しの内容となります。
 ① 残業時間の上限規制
 ② 「勤務時間インターバル」制度の導入規制
 ③ 年5日間の年次有給休暇の取得(企業に義務づけ)
 ④ 月60時間超の残業の、割増賃金率引き上げ
 ⑤ 労働時間の客観的な把握(企業に義務づけ)
 ⑥ 「フレックスタイム制」の拡充
 ⑦ 「高度プロフェッショナル制度」を創設
 ⑧ 産業医・産業保健機能の強化
等です。
 特に、③の5日間の年次有給休暇の取得については、労働者の方との取り決め等難しい問題が出てくると思われます。
 (一社)平野産業会では、準備が必要な内容から順次お分かりしたことをお知らせいたします。ホームページをご覧になった会員様で必要があれば、(一社)平野産業会までお問い合わせください。


事務局だより

《2月》
<年度末を控えて>

 新しい年が始まり、早一ヶ月が過ぎました。
 第三期の労働保険の納期も、1月31日で締め切らせていただきました。
 3月に入ると算定基礎届の報告書の作成となります。
 従業員の方の取得漏れや喪失漏れはないでしょうか。
 また、事業主の方で特別加入に加入されていて、ご退職され手続き漏れになっていらっしゃる方はありませんでしょうか。
 一度確認をお願いいたします。
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     → お知らせ一覧へ
 

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